美联储的困境:这个市场大到鲍威尔都不敢碰

记者 郑菁菁 

其实,单位迁址是否需要变更劳动合同,要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常的角度来看无法履行,就属于法定的“客观情况发生重大变化”,需经用人单位与劳动者协商,就变更劳动合同内容达成协议;如果虽有搬迁行为,但综合各种因素,劳动合同仍可正常履行,此时的搬迁就不属于法定的“客观情况发生重大变化”,无需变更劳动合同。此外,还需结合劳动合同中是否对履行地进行了明确约定来判断。淄博中小学停课

涂猛告诉记者,由于希望小学主要是乡镇中心校,受到影响不大。涂猛提出了两个不能丢:坚持希望小学牌子不能丢,坚持捐赠资产不能丢;同时要求新建小学选址要符合教育布局,15年内不被撤并。娜扎回应英语争议

昨日,中央民族大学大四女生小雅向本报反映,她夜里经过学校附近的夜市小街时,险被一名假称其父的陌生男子带走,幸遇路过的北京理工大学男生陈华出手相救。民警提示女孩应避免独行夜路,遇险及时呼救。浓眉50分

还记得那一曲"阿里山的姑娘"吗?它将中国台湾土著文化展现的淋漓尽致。从日月潭到西门町,从红极一时的台湾滚石唱片到风靡全岛的综艺节目,中国台湾以一种保持古典却又不落于时尚的精神传达着自己的文化气质。中秋之际,北京晚报读者俱乐部联合有关单位共同举办"台湾环岛8日游"活动。国乒新星降入二队

《就业促进法》《就业服务与就业管理规定》等对职业中介机构及其职业介绍行为进行了规范。对职业中介机构实施劳动保障监察,具体事项主要包括以下几方面:职业中介机构是否在服务场所明示营业执照、职业中介许可证、收费标准、监督电话;职业中介机构是否建立服务台账,记录服务对象、服务过程、服务结果和收费情况;职业中介机构提供职业中介服务不成功的,是否退还向劳动者收取的中介服务费;职业中介机构是否违反规定提供虚假就业信息,为无合法证照的用人单位提供职业中介服务,或者伪造、涂改、转让职业中介许可证;职业中介机构是否违反规定扣押劳动者居民身份证等证件;职业中介机构是否违反规定向劳动者收取押金;职业中介机构是否为不满16周岁的未成年人介绍就业;职业中介机构发布的就业信息中是否包含歧视性内容,是否为无合法身份证件的劳动者提供职业中介服务的,是否介绍劳动者从事法律、法规禁止从事的职业,是否以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业中介活动的,或者是否超出核准的业务范围经营。如果职业中介机构违反了相关禁止性规定,劳动者可以及时向劳动保障监察机构举报、投诉。同时,如果发现存在未经许可和登记就擅自从事职业中介活动的,也可以向劳动保障监察机构和工商行政管理部门进行举报。LGD十周年

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(来源:一号彩票平台_网址_官网_新闻记者  责任编辑:毛利霞)

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